{"id":134104,"date":"2024-06-08T11:23:43","date_gmt":"2024-06-08T09:23:43","guid":{"rendered":"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/?p=134104"},"modified":"2025-12-22T09:51:42","modified_gmt":"2025-12-22T07:51:42","slug":"pomodoro-technik","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/pomodoro-technik\/","title":{"rendered":"Pomodoro-Technik: Die Team-Produktivit\u00e4t steigern"},"content":{"rendered":"<p data-pm-slice=\"1 1 []\">Sie wollen die Produktivit\u00e4t und Selbstorganisation in Ihrem Unternehmen verbessern und suchen nach geeigneten Methoden? Die Pomodoro-Technik kann Ihnen dabei helfen. Sie ist nur eine von vielen Methoden zur Verbesserung des Selbstmanagements und der Selbstorganisation der Arbeitszeit, sowie zur Verbesserung der Konzentration.<\/p>\n<p>Bei dieser Methode geht es darum, die Aufgaben in kurzen Zeiteinheiten mit regelm\u00e4\u00dfigen Pausen konzentriert anzugehen. Im Folgenden erl\u00e4utern wir, wie die Methode genau funktioniert und geben wichtige Tipps zur Umsetzung.<\/p>\n<h2>Key Facts<\/h2>\n<ol>\n<li>Die Pomodoro-Technik teilt die Arbeitszeit in Zeiteinheiten von 25-Minuten mit kurzen Pausen ein, um die Konzentration zu erh\u00f6hen und Ablenkungen zu minimieren.<\/li>\n<li>Sie eignet sich besonders f\u00fcr B\u00fcroarbeit oder im Studium und motiviert durch das Gef\u00fchl, kontinuierlich etwas geschafft zu haben.<\/li>\n<li>Die Pomodoro-Technik kann allerdings auch den Arbeitsfluss unterbrechen und ist eher weniger geeignet f\u00fcr komplexe Aufgaben, die l\u00e4ngere Konzentrationsphasen erfordern.<\/li>\n<\/ol>\n<ul>\n<li><a href=\"#definition\">Definition: Was ist die Pomodoro-Technik?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#proscons\">Vor- und Nachteile der Pomodoro-Methode<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#tipps\">Pomodoro-Methode f\u00fcr Ihr Team &#8211; Apps und Tipps<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#methoden\">Weitere Zeitmanagement-Methoden f\u00fcr effektives Arbeiten<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"factorial-banner inline-banner banner-freebie category-hr-trends\"\n    data-banner-id=\"164339\"\n    data-banner-type=\"freebie\"\n    data-category=\"HR Trends\">\n    <div class=\"banner-content\">\n        <div class=\"banner-text\">\n                            <h4>Test: Stresslevel im Unternehmen ermitteln<\/h4>\n            \n                            <p>Sind Ihre Mitarbeitenden gestresst? Nutzen Sie den einfachen Test, um Anzeichen von Stress, \u00dcberforderung oder schlechter Kommunikation zu erkennen.<\/p>\n            \n                            <a href=\"https:\/\/4960096.fs1.hubspotusercontent-na1.net\/hubfs\/4960096\/DACH%20Marketing\/Test%20Stress%20am%20Arbeitsplatz%20NEW25.docx\"\n                    class=\"factorial-cta-button not-prose freebie\" data-cta=\"freebie\" data-cta-position=\"inline-banner\">\n                    Kostenlos herunterladen                <\/a>\n                    <\/div>\n\n        <div class=\"banner-image no-image\">\n            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/app\/plugins\/factorial-utilities\/assets\/images\/banners\/inline\/backgrounds\/default_image.svg\" class=\"not-prose\" \/>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n<h2>Was ist die Pomodoro-Technik?<\/h2>\n<p>Hinter der Pomodoro-Technik verbirgt sich eine Zeitmanagementmethode, die darauf abzielt, die Produktivit\u00e4t zu steigern und Prokrastination zu reduzieren.<\/p>\n<p>Aber warum Pomodoro? Schauen wir uns die wichtigsten Punkte dieser Methode im Detail an.<\/p>\n<h3>Warum hei\u00dft es Pomodoro-Technik?<\/h3>\n<p>\u201ePomodoro\u201c ist italienisch und bedeutet Tomate. Was hat eine Tomate mit Zeitmanagement zu tun? Nun ja. Der Erfinder dieser Zeitmanagementmethode, der Italiener Francesco Cirillo, gab ihr diesen Namen, weil seine K\u00fcchenuhr, mit der er die Zeit ma\u00df, die Form einer Tomate hatte.<\/p>\n<h3>Wie funktioniert die Pomodoro-Technik?<\/h3>\n<p>Die Grundidee hinter der Pomodoro-Methode ist es, Arbeitszeit bzw. Aufgaben in kurze, konzentrierte Arbeitsintervalle aufzuteilen, die durch kurze Pausen unterbrochen werden.<\/p>\n<p><strong>Was braucht man? <\/strong>Alles, was man f\u00fcr diese Technik braucht, ist ein Timer bzw. eine Uhr sowie eine To-Do-Liste mit den zu erledigenden Aufgaben. Dann kann es auch schon losgehen.<\/p>\n<p><strong>Wie geht man vor? <\/strong>Bei der Pomodoro-Technik werden nun die zu erledigenden Aufgaben in einzelne Arbeitsphasen aufgeteilt. <strong>Jede Arbeitsphase dauert 25 Minuten (ein \u201ePomodoro&#8220;<\/strong>. In dieser Zeit arbeitet man mit voller Konzentration an der jeweiligen Aufgabe \u2013 ohne Ablenkungen.<\/p>\n<p>Nach Ablauf der vom Timer angezeigten 25 Minuten wird eine kurze Pause von 5 Minuten eingelegt. W\u00e4hrend dieser Zeit wird nicht gearbeitet! Danach kann der n\u00e4chste \u201ePomodori&#8220; gestartet werden.<\/p>\n<p>Sp\u00e4testens nach 4 \u201ePomodori\u201c wird eine l\u00e4ngere Pause von ca. 15-30 Minuten, idealerweise 25 Minuten eingelegt. Diese Zeit kann f\u00fcr einen Kaffee, frische Luft oder ein Gespr\u00e4ch mit den Kolleg*innen genutzt werden. Die Pause soll helfen, den Kopf freizubekommen, zu entspannen und neue Energie zu tanken.<\/p>\n<p>Nach der l\u00e4ngeren Pause wird wieder in den kurzen Arbeitsintervallen von je 25 Minuten und 5 Minuten Pause gearbeitet.<\/p>\n<p>Der Ablauf der Zeitmanagement Methode \u201ePomodoro&#8220; noch einmal im \u00dcberblick:<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Aufgabe ausw\u00e4hlen.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Timer auf 25 Minuten stellen.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Konzentriert arbeiten, bis der Timer klingelt.<\/strong><\/li>\n<li><strong>5 Minuten Pause.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Den Ablauf 4-mal wiederholen.<\/strong><\/li>\n<li><strong>Nach 4 \u201ePomodori\u201c: 15-30 Minuten Pause.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>In einen regul\u00e4ren 8-Stunden-Arbeitstag passen etwa drei Pomodoro-Zyklen. Denn ein Pomodoro-Zyklus dauert 2 Stunden. Hinzu kommt die Pause zwischen 15 und 30 Minuten.<br \/>\n<a name=\"proscons\"><\/a><\/p>\n<h2>Vor- und Nachteile der Pomodoro-Methode<\/h2>\n<h3>F\u00fcr wen ist die Methode geeignet?<\/h3>\n<p>Die Pomodoro-Methode ist nur eine Methode unter den verschiedenen Zeitmanagement-Techniken, die f\u00fcr verbesserte Produktivit\u00e4t und Konzentration am Arbeitsplatz sorgen. Ob diese Zeitmanagement-Technik jedoch f\u00fcr Ihren Betrieb geeignet ist, h\u00e4ngt stark von Branchen und den Arbeitsweisen in Ihrem Arbeitsalltag ab.<\/p>\n<p>Diese Zeitmanagement-Technik l\u00e4sst sich logischerweise nicht in Branchen anwenden, in denen die Arbeit nicht einfach pausiert werden kann. Krankenpflegepersonal, Kassierer*innen oder Busfahrer*innen k\u00f6nnen nicht einfach ihre Arbeit f\u00fcr 25 Minuten niederlegen. Diese Arbeitsmethode gilt also vor allem f\u00fcr Mitarbeitende im B\u00fcro, aber auch f\u00fcr Personen, die im Homeoffice <a href=\"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/telearbeit\/\" rel=\"noopener noreferrer\">Telearbeit<\/a> ausf\u00fchren, besonders. Dar\u00fcber hinaus eignet sich diese Methode nat\u00fcrlich auch besonders gut f\u00fcr Student*innen zum Lernen im Studium.<\/p>\n<h3>Vorteile der Pomodoro-Technik<\/h3>\n<ul>\n<li>Die <strong>Ablenkungen und kleinen Zeitfresser des Arbeitsalltags<\/strong>, wie mal kurz E-Mails (es sei denn Sie geh\u00f6ren zur Aufgabenbew\u00e4ltigung) checken oder mal kurz auf Instagram scrollen werden durch diese Methode <strong>eliminiert<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Verbesserte Konzentration.<\/strong> Studien belegen immer wieder, dass durch kleine Pausen w\u00e4hrend der Arbeitszeit die Konzentrationsf\u00e4higkeit verbessert wird. Das Gehirn kann sich kurz ausruhen und die Leistungsf\u00e4higkeit gest\u00e4rkt werden.<\/li>\n<li><strong>Bewusste Konzentration auf eine Aufgabe<\/strong>. Studien zeigen immer wieder, dass Multitasking die Konzentration beeintr\u00e4chtigt. Eine <a href=\"https:\/\/www.sciencedirect.com\/science\/article\/pii\/S0306453023003360\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Studie der Universit\u00e4t N\u00fcrnberg\/Erlangen<\/a> hat k\u00fcrzlich gezeigt, dass Multitasking bei den Probant*innen enormen Stress ausl\u00f6st. Das sympathische Nervensystem wird beim Multitasking aktiviert und auch die Probant*innen sprechen von einem Stresserleben. Der K\u00f6rper ist also beim Multitasking in Alarmbereitschaft, was auf Dauer nicht gesund ist. Die Pomodoro-Technik hingegen f\u00f6rdert das \u201eSingletasking\u201c.<\/li>\n<li><strong>Unkompliziert.<\/strong> Die Pomodoro-Methode ist sehr einfach anzuwenden. Au\u00dfer einem K\u00fcchenwecker oder einem anderen Zeitmesser braucht man nicht viel.<\/li>\n<li><strong>Flexibilit\u00e4t.<\/strong> Die Methode kann an die eigenen Lern- oder Arbeitsbed\u00fcrfnisse angepasst werden. Die Intervalle k\u00f6nnen z.\u00a0B. etwas verl\u00e4ngert, die Pausen verk\u00fcrzt werden. Ganz so, wie es f\u00fcr die eigene Arbeitsweise am besten ist.<\/li>\n<li><strong>Motivationsf\u00f6rdernd.<\/strong> Durch die kurzen Intervalle entsteht ein psychologisch motivierender Faktor. Das Gef\u00fchl, nach jedem Intervall \u201eetwas geschafft\u201c zu haben, ist befriedigend und motivierend zugleich.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Nachteile der Pomodoro-Technik<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Unterbrechung des Arbeitsflusses. <\/strong>Wer kennt das nicht? Manchmal ist man im Flow. Ein Text, an dem man feilt, flie\u00dft und endlich hat man die richtigen Worte gefunden. In diesem Fall kann die Methode weniger zielf\u00fchrend sein, weil sie den konzentrierten Flow unterbricht. Unterbrechungen in einem Flow k\u00f6nnen dazu f\u00fchren, dass man nicht mehr richtig in die Aufgabe zur\u00fcckfindet.<\/li>\n<li><strong>Ungeeignet f\u00fcr komplexe Aufgaben.<\/strong> F\u00fcr komplexe Aufgaben kann diese Methode weniger geeignet sein, da die Arbeitsintervalle von 25 Minuten zu kurz sind. Manche Aufgaben erfordern l\u00e4ngere Konzentrationsphasen.<\/li>\n<li><strong>Schwierigkeiten, die Pausen zu nutzen.<\/strong> F\u00fcr manche Menschen funktionieren die 5-Minuten-Pausen nicht, um sich zu erholen oder den Kopf freizubekommen. Besonders in stressigen Phasen kann die Pause eher Stress ausl\u00f6sen, weil man unter Zeitdruck steht.<\/li>\n<\/ul>\n<p><a name=\"tipps\"><\/a><\/p>\n<h2>Pomodoro-Methode f\u00fcr Ihr Team &#8211; Apps und Tipps<\/h2>\n<p>F\u00fcr den Arbeitsalltag eignet sich diese Methode wunderbar, damit Ihre Mitarbeitenden konzentrierter arbeiten. Insbesondere f\u00fcr unliebsame Aufgaben ist die Pomodoro-Technik am Arbeitsplatz ideal. Bei der Anwendung der Pomodoro-Technik in Ihrem Unternehmen, haben wir ein paar Tipps, worauf Sie besonders achten sollten:<\/p>\n<ul>\n<li>Es ist wichtig, dass die zu erledigenden Aufgaben im Voraus festgelegt werden, damit zu Beginn der Technik alle Aufgaben klar vor Augen sind.<\/li>\n<li>Neben der gew\u00f6hnlichen K\u00fcchenuhr gibt es mittlerweile auch zahlreiche Apps, die Ihnen bei der Durchf\u00fchrung der Methode helfen k\u00f6nnen. Zum Beispiel: <a href=\"https:\/\/apps.apple.com\/de\/app\/flow-fokus-pomodoro-timer\/id1423210932\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Flow (f\u00fcr Mac-User) <\/a><\/li>\n<li>Es ist sinnvoll, Kolleg*innen in unmittelbarer N\u00e4he zu informieren, dass man diese Form des Zeitmanagements durchf\u00fchrt. Es kann etwas seltsam aussehen, wenn man von einer*m Kolleg*in angesprochen wird und dann einfach nicht reagiert.<\/li>\n<li>Suchen Sie sich eine Umgebung mit wenig Ablenkung. Diese Methode wird Ihnen wenig helfen, wenn Sie sich im lautesten Bereich des B\u00fcros befinden, wo st\u00e4ndige Ablenkung allgegenw\u00e4rtig ist. Um diese Technik am besten anwenden zu k\u00f6nnen, ist es daher wichtig, bereits eine ruhige Arbeitsumgebung zu w\u00e4hlen.<\/li>\n<\/ul>\n<p><iframe title=\"Ist die Kritik an der 40-Stunden-Woche berechtigt? &amp; Alternativen \u2728 #7\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/Ye6YmGKVfaQ?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p><a name=\"methoden\"><\/a><\/p>\n<h2>Weitere Zeitmanagement-Methoden f\u00fcr effektives Arbeiten<\/h2>\n<p>Neben der Pomodoro-Methode gibt es noch zahlreiche weitere Methoden f\u00fcr <a href=\"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/effizientes-arbeiten\/\">effektiveres Arbeiten<\/a> am Arbeitsplatz. Im Folgenden geben wir Ihnen einen kurzen \u00dcberblick \u00fcber drei weitere g\u00e4ngige Zeitmanagement-Methoden.<\/p>\n<h3>Eisenhower-Prinzip<\/h3>\n<p>Das <a href=\"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/eisenhower-prinzip\/\">Eisenhower-Prinzip<\/a>, auch Eisenhower-Methode oder Eisenhower-Matrix genannt, ist eine Technik zur Priorisierung von Aufgaben nach Wichtigkeit und Dringlichkeit.<\/p>\n<p>Ziel dieser Methode ist es, sich auf die wichtigsten Aufgaben zu konzentrieren und unwichtige Aufgaben vermeiden oder delegieren. Zeit soll so effektiver genutzt und Stress vermieden werden.<\/p>\n<p><strong>Wie funktioniert&#8217;s?<\/strong><\/p>\n<p>Alle To-Do&#8217;s werden notiert und dann in vier Kategorien eingeteilt. Die Kategorien sind<\/p>\n<p><strong>A: Wichtig und dringend:<\/strong> Diese Aufgaben m\u00fcssen sofort erledigt werden.<\/p>\n<p><strong>B: Wichtig, aber nicht dringend: <\/strong>Diese Aufgaben sollten geplant und terminiert werden.<\/p>\n<p><strong>C: Unwichtig, aber dringend:<\/strong> Diese Aufgaben sollten delegiert oder an andere Personen weitergegeben <strong>werden.<\/strong><\/p>\n<p><strong>D: Unwichtig und nicht dringend: <\/strong>Diese Aufgaben k\u00f6nnen verschoben oder ganz gestrichen werden.<\/p>\n<h3>Eat the Frog<\/h3>\n<p>Der Name dieser Methode geht auf den amerikanischen Schriftsteller Mark Twain zur\u00fcck. Er bemerkte einmal, dass man, wenn man einen \u201eFrosch\u201c (etwas Schwieriges) essen m\u00fcsse, dies gleich am Morgen tun solle, da man sonst, wenn man bis zum Abend warte, den ganzen Tag einen Frosch im Magen habe (also den ganzen Tag nur an die Aufgabe denke und sie immer im Hinterkopf habe).<\/p>\n<p>Der Frosch ist hier also eine Metapher f\u00fcr schwierige oder unangenehme Aufgabe.<\/p>\n<p>Bei dieser Technik geht es also darum, die schwierigste, wichtigste oder unangenehmste Aufgabe des Tages gleich am Morgen zu erledigen.<\/p>\n<p><strong>Wie funktioniert&#8217;s?<\/strong><\/p>\n<p>Zuerst wird die unangenehmste oder schwierigste Aufgabe des Tages identifiziert und gen\u00fcgend Zeit daf\u00fcr eingeplant. Danach k\u00f6nnen alle anderen Aufgaben in Angriff genommen werden &#8211; mit dem Unterschied, dass man sich leichter f\u00fchlt, weil man das Schwierigste schon hinter sich hat.<\/p>\n<h3>Pareto-Prinzip<\/h3>\n<p>Das <a href=\"https:\/\/factorialhr.de\/blog\/pareto-prinzip\/\">Pareto-Prinzip<\/a>, auch Pareto-Effekt oder 80\/20-Regel genannt, besagt, dass 80 % der Ergebnisse in 20 Prozent der Arbeitszeit erledigt werden k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Diese Methode geht zur\u00fcck auf den italienischen \u00d6konom Vilfredo Pareto. Er beobachtete Ende des 19. Jahrhunderts, dass in Italien 80 % des Grundbesitzes 20 % der Bev\u00f6lkerung geh\u00f6rte. Er stellte fest, dass dieses Ungleichgewicht auch in anderen Bereichen zu beobachten war, z.B. bei der Verteilung von Einkommen und Verm\u00f6gen.<\/p>\n<p>Dieses Prinzip wurde dann auf andere Lebensbereiche wie Zeitmanagement \u00fcbertragen. Grundidee hinter der Strategie ist es, zuerst die Aufgaben anzugehen, die schnell erledigt werden k\u00f6nnen, um sich dann entlastet und motiviert den verbleibenden Aufgaben widmen zu k\u00f6nnen.<\/p>\n<p><strong>So funktioniert&#8217;s:<\/strong><\/p>\n<p>Das Prinzip ist einfach. Die am schnellsten zu erledigenden Aufgaben des Tages werden identifiziert und nach und nach abgearbeitet. Danach f\u00fchlt man sich bereits erleichtert, weil der gr\u00f6\u00dfte Teil der Arbeit erledigt ist. Nun kann man sich den restlichen 20 Prozent widmen.<\/p>\n<p><!--HubSpot Call-to-Action Code --><span id=\"hs-cta-wrapper-ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de\" class=\"hs-cta-wrapper\"><span id=\"hs-cta-ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de\" class=\"hs-cta-node hs-cta-ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de\"><!-- [if lte IE 8]>\n\n\n<div id=\"hs-cta-ie-element\"><\/div>\n\n\n<![endif]--><a href=\"https:\/\/cta-redirect.hubspot.com\/cta\/redirect\/4960096\/ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de\"><img decoding=\"async\" id=\"hs-cta-img-ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de\" class=\"hs-cta-img\" style=\"border-width: 0px;\" src=\"https:\/\/no-cache.hubspot.com\/cta\/default\/4960096\/ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de.png\" alt=\"Factorial kostenlos testen\" \/><\/a><\/span><script charset=\"utf-8\" src=\"https:\/\/js.hscta.net\/cta\/current.js\"><\/script><script type=\"text\/javascript\"> hbspt.cta.load(4960096, 'ffc6dc07-5afc-4c2c-a1a7-408925c003de', {\"useNewLoader\":\"true\",\"region\":\"na1\"}); <\/script><\/span><br \/>\n<!-- end HubSpot Call-to-Action Code --><br \/>\n<script type=\"application\/ld+json\">\n{\n  \"@context\": \"https:\/\/schema.org\",\n  \"@type\": \"FAQPage\",\n  \"mainEntity\": [{\n    \"@type\": \"Question\",\n    \"name\": \"Was ist die Pomodoro-Technik?\",\n    \"acceptedAnswer\": {\n      \"@type\": \"Answer\",\n      \"text\": \"Hinter der Pomodoro-Technik verbirgt sich eine Zeitmanagementmethode, die darauf abzielt, die Produktivit\u00e4t zu steigern und Prokrastination zu reduzieren.\"\n    }\n  },{\n    \"@type\": \"Question\",\n    \"name\": \"Wie funktioniert die Pomodoro-Technik?\",\n    \"acceptedAnswer\": {\n      \"@type\": \"Answer\",\n      \"text\": \"Die Grundidee hinter der Pomodoro-Methode ist es, Arbeitszeit bzw. Aufgaben in kurze, konzentrierte Arbeitsintervalle aufzuteilen, die durch kurze Pausen unterbrochen werden.<\/p>\n<p>Was braucht man? Alles, was man f\u00fcr diese Technik braucht, ist ein Timer bzw. eine Uhr sowie eine To-Do-Liste mit den zu erledigenden Aufgaben. Dann kann es auch schon losgehen.<\/p>\n<p>Wie geht man vor? Bei der Pomodoro-Technik werden nun die zu erledigenden Aufgaben in einzelne Arbeitsphasen aufgeteilt. Jede Arbeitsphase dauert 25 Minuten (ein \u201ePomodoro\u201c. In dieser Zeit arbeitet man mit voller Konzentration an der jeweiligen Aufgabe \u2013 ohne Ablenkungen.<\/p>\n<p>Nach Ablauf der vom Timer angezeigten 25 Minuten wird eine kurze Pause von 5 Minuten eingelegt. W\u00e4hrend dieser Zeit wird nicht gearbeitet! Danach kann der n\u00e4chste \u201ePomodori\u201c gestartet werden.\"\n    }\n  },{\n    \"@type\": \"Question\",\n    \"name\": \"Warum hei\u00dft es Pomodoro-Technik?\",\n    \"acceptedAnswer\": {\n      \"@type\": \"Answer\",\n      \"text\": \"\u201ePomodoro\u201c ist italienisch und bedeutet Tomate. Was hat eine Tomate mit Zeitmanagement zu tun? Nun ja. Der Erfinder dieser Zeitmanagementmethode, der Italiener Francesco Cirillo, gab ihr diesen Namen, weil seine K\u00fcchenuhr, mit der er die Zeit ma\u00df, die Form einer Tomate hatte.\"\n    }\n  }]\n}\n<\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sie wollen die Produktivit\u00e4t und Selbstorganisation in Ihrem Unternehmen verbessern und suchen nach geeigneten Methoden? Die Pomodoro-Technik kann Ihnen dabei helfen. Sie ist nur eine von vielen Methoden zur Verbesserung des Selbstmanagements und der Selbstorganisation der Arbeitszeit, sowie zur Verbesserung der Konzentration. 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