Im Jahr 2024 haben Arbeitgeber die Möglichkeit, ihren Mitarbeiter*innen steuerfreie Essenszuschüsse von bis zu 108,45 Euro monatlich anzubieten. Der Essenszuschuss kann ein toller Benefit für [...]
Der Aufbau von Skills ist ein lebenslanger Prozess für jeden Berufstätigen. Ob Sie nun am Anfang Ihrer Karriere stehen oder ein erfahrener Personalleiter sind, die [...]
Die Employee Experience spielt eine zunehmend wichtige Rolle in der heutigen Arbeitswelt, da das Wohlbefinden und die Zufriedenheit von Arbeitnehmern einen direkten Einfluss auf den [...]
Die Probezeit ist für Arbeitgeber und Arbeitnehmer*innen eine entscheidende Phase in einem Arbeitsverhältnis. Nicht selten stellt sich in dieser Zeit jedoch heraus, dass es für [...]
Es ist unangenehm, kommt aber leider vor: Ein Mitarbeiter Ihres Unternehmens hat sich etwas Unverzeihliches zuschulden kommen lassen. Das Fehlverhalten ist so schwerwiegend, dass Sie [...]
Bestimmte Auswirkungen der Covid-19-Pandemie, wie z. B. der verstärkte Rückgriff auf Telearbeit und Technologie, haben die Umstellung auf Automatisierung und Digitalisierung beschleunigt. Dies hat eine [...]
Mit dem stetigen Wandel der Arbeitswelt rücken auch Themen wie Familienfreundlichkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf immer mehr in den Fokus. Eine wichtige [...]
Bonuszahlungen sind ein gängiges Instrument in der Personalwirtschaft, das Unternehmen verwenden, um ihre Mitarbeiter*innen für ihre Leistungen zu belohnen und zu motivieren. Doch was genau [...]
Oftmals beurteilen wir andere Menschen vorschnell nach einem bestimmten Eindruck und nehmen andere Eigenschaften dadurch nicht mehr wahr. Der Halo Effekt beschreibt genau dieses Phänomen. [...]
Mit der richtigen Personalpolitik können Unternehmen ihre Personaltätigkeiten aktiv ausrichten. Personalpolitik verbindet Unternehmensführung mit konkreter Personalarbeit. Dabei ist Personalpolitik nicht etwas einmal Festgelegtes, das sich [...]
Die Zukunft der Arbeit verändert sich in rasantem Tempo. Zum einen hat der Arbeitskräftemangel nach der Pandemie und die digitale Revolution dazu geführt, dass viele [...]
In Deutschland gewährleistet das Mutterschutzgesetz den Schutz schwangerer Frauen vor und nach der Entbindung sowie in der Stillzeit. Neben allgemeinen und individuellen Beschäftigungsverboten gibt es [...]
Am 8. März wird der Internationale Frauentag ausgerufen. Ein Tag, an dem die Errungenschaften von Frauen auf der ganzen Welt gefeiert werden. Und gleichzeitig wird [...]
Auf dem HR-Software-Markt tut sich einiges. Dabei ist es nicht immer einfach, den Überblick zu behalten und einen informierten HR-Software-Vergleich anzustellen. Im Zuge dessen haben [...]
Es kommt vor, dass im Arbeitsleben nicht alles immer reibungslos verläuft. Manchmal gibt es Situationen, die das Arbeitsverhältnis so stark belasten, dass eine weitere Zusammenarbeit [...]
Recruiting wird für Unternehmen zunehmend herausfordernder und nicht selten kommt es zu einer Fehlbesetzung. Wir erklären Ihnen die Ursachen von Fehlbesetzungen, welche finanziellen Konsequenzen sie [...]
Für viele Personaler steht die Rekrutierung qualifizierter Fachkräfte bei gleichzeitiger Wahrung der Integrität des Unternehmens im Mittelpunkt. Die Auswahl geeigneter Mitarbeiter*innen kann ein komplexes Unterfangen [...]
In unserem Blogartikel erfahren Sie alle wichtigen Informationen zum Arbeitszeitgesetz. Für die tägliche Arbeitszeit gelten gesetzliche Regelungen über Nacht- und Sonntagsarbeit, Pausen, Ruhezeiten und Ausnahmeregelungen, [...]
Ein Arbeitsumfeld sollte ein Ort der Zusammenarbeit, Unterstützung und persönlichen Weiterentwicklung sein, also ein Ort, an dem Mobbing am Arbeitsplatz keinen Platz findet. Leider ist [...]
Der Arbeitsvertrag – mehr als nur ein Dokument, sondern die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Und weil dieses Dokument so wichtig ist, stellen wir Ihnen [...]
Sie möchten sich nicht für die HR-Software Personio entscheiden? Es gibt verschiedene Alternativen zu Personio, die den Anforderungen Ihres Unternehmens gerecht werden können. Softwares wie [...]
Humankapital als Schlüsselressource in Unternehmen repräsentiert das kollektive Leistungspotenzial Ihrer Mitarbeiter*innen, welches durch Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen geprägt ist. Dieser Artikel zeigt Ihnen die wesentlichen [...]
Recruiting Events sind ein hilfreiches Mittel, um potenzielle Kandidat*innen anzusprechen und mit ihnen in Kontakt zu treten. In Zeiten des intensiven Wettbewerbs um qualifizierte Fachkräfte [...]
Google For Jobs ist ein Tool von Google, das Stellenanzeigen aus verschiedenen Jobbörsen und Karriereseiten aggregiert, um Arbeitssuchenden die Suche zu erleichtern. Die Plattform arbeitet [...]
