Was ist Factorial?

Wir helfen Unternehmen, ihre HR-Prozesse zu automatisieren, ihre Mitarbeiter*innen mit stets aktuellen Informationen zu versorgen und intelligente Geschäftsentscheidungen zu treffen.

Diese Kunden nutzen Factorial HR bereits

Unsere Mission

Bei Factorial stehen die Menschen im Mittelpunkt. Deshalb entwickeln wir Tools, um alle Bereiche des Employee Life Cycle besser zu managen: Recruiting, Onboarding, Training, Abwesenheiten, Time Management, Gehaltsabrechnung, Vergütung, interne Kommunikation, Zielvereinbarungen, Performance Management, Feedback, Produktivität und Unternehmenskultur.

Unsere Geschichte

Für Bernat, Pau und Jordi ist es nicht nur ein Beruf, Unternehmer zu sein, sondern auch eine Berufung. Sie hatten Schwierigkeiten, eine Lösung zu finden, die ihnen dabei helfen würde, HR-Prozesse zu verbessern, den Papierkram zu minimieren und dabei gleichzeitig das eigene Unternehmen wachsen zu lassen.

Alle auf dem Markt verfügbaren Tools waren kompliziert und entsprachen nicht ihren Bedürfnissen. Also beschlossen sie, selbst eine entsprechende Software zu entwickeln. Unzählige Unternehmen nutzten Factorial bereits und profitieren von automatisierten HR-Prozessen.

Bernat, Pau und Jordi messen ihren Erfolg, als wäre es ein Online-Spiel: Sie testen das Engagement.

Sie erkannten schnell, dass ihre Software das Verhalten von Organisationen und deren Mitarbeitern verändern kann.  Die Entscheidung fiel, das Business einzugehen, zu wachsen und Kapital zu investieren, um immer mehr und größere Probleme zu lösen.

Wir sind Factorial

International

Factorial wird in mehr als 65 Ländern genutzt.

Multikulturell

Mehr als 200 Mitarbeiter*innen aus mehr als 20 verschiedenen Nationen. 

Investments

Finanzierung in Höhe von mehr als 20 Millionen Dollar

Top Startup

Eines der Top 10 Startups in Europa

Warum Factorial?

Ihre Mitarbeiter*innen

  • Vereinfachte und effizientere HR-Prozesse
  • Verbesserte Unternehmenskultur
  • Ermöglicht den Beschäftigten die Verwaltung von Zeiterfassung, Urlaubsanträgen, interner Kommunikation und mehr

Die Geschäftsführung

  • Erhalten Sie Informationen über die Leistung Ihrer Mitarbeiter, um bessere Entscheidungen zu treffen und Ihr Unternehmen wachsen zu lassen.
  • Sparen Sie Kosten, indem Sie bisher manuelle Prozesse automatisieren und digitalisieren.

Human Resources

  • Sparen Sie Zeit und Budget Ihrer Personalabteilung.
  • Eliminieren Sie menschliche Fehler.
  • Konzentrieren Sie sich auf das, was am wichtigsten ist: die Menschen in Ihrer Organisation, nicht die administrativen Prozesse oder Papierkram.

Unsere Lösungen

Vergeuden Sie keine Zeit mit lästigen HR-Verwaltungsaufgaben. Widmen Sie sich dem, was wirklich wichtig ist.

Arbeitszeiterfassung

Verfolgen Sie die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter*innen und verbessern Sie die Produktivität Ihres Unternehmens.

Verwaltung von Schichten

Planen Sie die Arbeitsschichten Ihrer Mitarbeiter*innen.

Dokumentenmanagement und elektronische Signatur

Verwalten Sie alle Dokumente Ihres Unternehmens und Ihrer Angestellten.

Verwaltung von Abwesenheiten

Verwalten Sie die Urlaube und Abwesenheiten Ihrer Mitarbeiter*innen mit nur einem Klick. 

Performance Management

Analysieren Sie die Leistung Ihrer Mitarbeiter*innen, um Strategien für die Zukunft zu entwickeln.

Spesen Management

Verfolgen und verarbeiten Sie Ihre Geschäfts- und Mitarbeiterausgaben.

Personalgewinnung

Finden und rekrutieren Sie talentierte Fachkräfte für Ihr Unternehmen.

Onboarding und Offboarding

Effiziente Einarbeitung neuer und Betreuung ausscheidender Arbeitnehmer.

Interne Kommunikation

Schaffen Sie eine Kultur aus Transparenz und Vertrauen.

Und vieles mehr!

Entdecken Sie alle Funktionen von Factorial.

Sie möchten Teil des Factorial Teams werden?

Teilen Sie die Werte von Factorial? Wollen Sie sich einbringen, lernen und als Teil unseres Teams wachsen?

Woher kommt der Name "Factorial"?

Faktorielle Zahlen stellen Werte dar, mit denen wir uns bei Factorial identifizieren. In der Mathematik ist die Faktoreigenschaft eine mathematische Funktion, die das Wachstum in seinem reinen Zustand widerspiegelt. Sie ist der Superlativ einer Exponentialfunktion. Als Unternehmen unterstützt Factorial das Wachstum von Unternehmen, Angestellten und robusten Unternehmenskulturen.

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