4 Tage Woche: Ein Modell mit Potenzial?
Die 4 Tage Woche gewinnt immer mehr an Bedeutung und sorgt insbesondere im HR Bereich vermehrt für Diskussionen. In unserem Blogartikel gehen wir auf die Vor- [...]
Marcela Redick
Interessiert verfolgt unsere Autorin Marcela Redick die neuesten Themen im HR Bereich und verpackt diese in informative Blogartikel.
Marcela Redick studiert International Management im fünften Semester an der Hochschule in Karlsruhe. Aktuell verbringt sie ihr Auslandspraktikum bei Factorial HR und unterstützt das Content Marketing Team.
Da sie ein Fan von konstruktiven Inhalten ist, sind ihr vor allem der aktuelle Bezug zum Thema und der Mehrwert für Sie als Leser wichtig.
Marcela Redick
Anforderungsprofil: Tipps für die Erstellung
Mit einem guten Anforderungsprofil können Sie eine Menge Zeit und Arbeit bei der Suche nach neuen Mitarbeitenden sparen! In unserem Blogartikel zeigen wir auf, was [...]
Tipps für eine positive Fehlerkultur
Es ist nicht immer leicht, konstruktiv mit Kritik umzugehen und Fehler nicht persönlich zu nehmen. Doch eine konstruktive Fehlerkultur hat viele Vorteile und kann sich [...]
Feiertagszuschlag: Ansprüche, Steuern, Rechtslage
In manchen Branchen muss auch an Sonn- und Feiertagen gearbeitet werden. Um einen Anreiz zu schaffen, zahlen viele Unternehmen ihren Mitarbeitenden deshalb zusätzlich zum normalen [...]
Gefährdungsbeurteilung: So sorgen Sie für Sicherheit am Arbeitsplatz
Angesichts der folgenden Zahlen wird schnell deutlich, warum eine Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz wichtig ist: Allein im Jahr 2021 verzeichnete die Deutsche Unfallversicherung fast 1 Million [...]
Arbeitsplan: Tipps und Tricks beim Erstellen
Fällt Ihr Unternehmen in den Bereich des Maschinenbaus oder der Elektrotechnik? Dann ist Ihnen der Begriff Arbeitsplan, oftmals auch als Fertigungsplan bekannt, sicherlich nicht fremd. [...]
Nachtzuschlag: Wer bekommt ihn und in welcher Höhe?
Arbeitgeber fragen sich oft, wie der Nachtzuschlag gesetzlich geregelt ist, ob eine Pflicht zur Zahlung besteht und wenn ja, welcher Betrag einen angemessenen Zuschlag für [...]
Hard Skills und deren Bedeutung auf dem Arbeitsmarkt
Es wird immer wieder von Soft Skills und deren Bedeutung auf dem Arbeitsmarkt gesprochen. Doch was ist mit den sogenannten Hard Skills? Wie wichtig sind [...]
Schwerstarbeit: Wer bekommt die Erschwerniszulage?
Was genau ist eigentlich eine Erschwerniszulage? In unserem Blogartikel erklären wir Ihnen, was als außergewöhnliche Erschwernis zählt und was nicht. Außerdem werden wir die Frage [...]
Ausbildungszeugnis: Hinweise für Arbeitgeber
Die Ausbildung einer ihrer Auszubildenden ist vorbei und Sie werden nach einem Ausbildungszeugnis gefragt? Keine Sorge – in unserem Artikel erklären wir Ihnen, wie Sie [...]
Praktikumszeugnis: Was Arbeitgeber beachten müssen
Das Praktikumszeugnis wird Praktikant*innen nach Abschluss ihres Praktikums vom Unternehmen ausgestellt. Wir erklären Ihnen in unserem Artikel, wie dieses Zeugnis aufgebaut ist, was bei der [...]