Talentmanagement, um Ihr Team zu motivieren und zu stärken
Verwalten Sie Talentakquise, Performance, Weiterbildung und Mitarbeiterengagement effizient – alles an einem Ort.
Top-Talente anziehen und einstellen
Verwalten Sie jeden Schritt des Recruiting-Prozesses – von der Talentakquise bis zum Onboarding – effizient und automatisiert.
Ziele ausrichten und Mitarbeiterentwicklung fördern
Verfolgen, bewerten und fördern Sie die Leistung Ihrer Mitarbeiter mit intelligenten Tools für kontinuierliches Wachstum.
Schulungen einfach verwalten und den Erfolg maximieren
Nutzen Sie Factorial, um Schulungsprozesse zu vereinfachen, den Erfolg zu messen und das Potenzial Ihres Teams zu maximieren.
Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit steigern
Fördern Sie die Motivation und das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter mit gezielten Maßnahmen und Echtzeit-Daten.
Lesen Sie, was unsere Kunden zu sagen haben
Sehen Sie sich an, was Personen mit denselben Problemen wie Sie über Factorial sagen.
Entdecken Sie noch mehr Funktionen
Entfalten Sie das volle Potenzial mit weiteren Lösungen, die Ihre täglichen Aufgaben spielend erleichtern.
Häufig gestellte Fragen zum Talentmanagement
Dies sind einige der Fragen, die uns zum Thema Talentmanagement gestellt werden
Kann ich eine 180°- und 360°-Bewertung mit der Talentmanagement-Software von Factorial durchführen?
Ja, mit Factorial können Sie diese Leistungsbewertungen ganz einfach durchführen, indem Sie alle Rollen konfigurieren und die richtigen Fragen für jede Rolle auswählen.
Kann ich eine Matrix mit 9 Feldern erhalten, um den Zustand meiner Geräte zu überprüfen?
Natürlich! Dank unseres Kompetenzsystems können Sie eine Bewertung auswerten und die Ergebnisse in einem Raster sowie einem Spinnendiagramm auf dem Profil der jeweiligen Person sehen.
Wie kann ich die Motivation meiner Teams überprüfen?
Mit Tools wie dem eNPS oder der Klimaumfrage erfahren Sie im Handumdrehen, wie es Ihren Teams in letzter Zeit ergangen ist, und erhalten wertvolles Feedback für Verbesserungen.
Kann ich mit Factorial einen kompletten Auswahlprozess durchführen?
Ja, mit unserem Rekrutierungsprozess können Sie einen kompletten Rekrutierungsprozess durchführen, die gesamte Dokumentation vereinheitlichen, mehr Personen einbeziehen und den Papierkram und die E-Mails vergessen.
Warum ist Talentmanagement-Software wichtig?
Weil Sie Zeit sparen und Fehler vermeiden. Wenn Sie die Leistung Ihres Teams wertschätzen, ihm zuhören, ihm Wachstumspläne anbieten und ihm zeigen, dass es für seine Leistungen belohnt wird, sind die Mitarbeiter motivierter und produktiver.