Schreibtalent, HR-Fan und Trend-Spürnase - das ist unsere Autorin Nicole Steffgen. Sie ist Teil des Content Marketing Teams bei Factorial.
Was ihren Content so besonders macht? Ihre Leidenschaft für HR und ihr Fokus auf den Menschen einer Organisation.
Die Pandemie hat ihren Einfluss auf unser Arbeitsumfeld hinterlassen – auch hinsichtlich der spielerischen Aktivitäten, wie u.a. das Teambildung. Während Teambuilding Aktivitäten früher face-to-face, also [...]
Die Zeiten, in denen Personalverantwortliche ausschließlich stumpfe administrative Tätigkeiten abwickeln, sind lange vorbei. Die Funktionen, die Personaler heutzutage haben, sind sehr vielseitig: Mitarbeiterbetreuung, Verwaltung, Personalplanung, [...]
Ob Grippe, Burnout oder ein gebrochenes Bein – die Zahl an Krankmeldungen in Deutschland steigt stetig an. Im Regelfall werden Arbeitnehmer im Krankheitsfall weiterhin bis [...]
Das Unternehmen 3YOURMIND hat seine HR-Prozesse optimiert und die benötigte Zeit für administrative Tätigkeiten reduziert. Wie sie das geschafft haben? Wir haben mit Antonia Friedel, [...]
Spätestens seit der Pandemie haben wir gelernt: Unternehmen müssen bestehende Arbeitszeitmodelle neu durchdenken. Flexiblere und “moderne” Modelle müssen her. Doch was bedeutet das genau und [...]
Jeder Mitarbeiter hat sie: Die Personalakte. Der Begriff Personalakte ist im Personalwesen also allgegenwärtig. Doch wissen Sie, welche Dokumente genau in dieser Akte aufbewahrt werden, [...]
Jeden Monat ist es wieder soweit: Die Lohnabrechnung (bzw. Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung oder Monatsabrechnung) steht an. Sie verdeutlicht in Form eines Dokuments, aus welchen Verdiensten und [...]
Arbeitgeber sind dazu verpflichtet, die Lohnsteuer bei Auszahlung des Gehalts an den Arbeitnehmer einzubehalten und an das entsprechende Finanzamt abzuführen. Darüber hinaus ist sie fester [...]
Arbeitnehmer sind auf ihren Lohn angewiesen. Doch was genau ist der Lohn, was ist der Unterschied zwischen Lohn und Gehalt, und was sollten Sie als [...]
Die Personaleinsatzplanung ist wichtig für die Performance und letztendlich den Erfolg eines Unternehmens. In diesem Artikel fassen wir alles Wissenswerte rund um PEP für Sie [...]
Personalplanung kann eine echte Challenge sein: Qualifizierte Arbeitskräfte zu finden und zu halten, ist in der Praxis nicht immer einfach. Gesetzliche, tarifliche und betriebliche Bedingungen [...]
