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Verbessern Sie das Management Ihres Teams, senken Sie die Strukturkosten und optimieren Sie die Entscheidungsfindung.

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Berichte und Analysen

Erstellen Sie Berichte basierend auf den Informationen Ihres Unternehmens. Bleiben Sie stets auf dem Laufenden über den Zustand Ihres Unternehmens und treffen Sie bessere Entscheidungen über Ihr Personal und Ihr Team.

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Mitarbeiterprofil

Greifen Sie jederzeit sicher auf alle Informationen und Dokumente Ihrer Mitarbeiter zu. Sie werden keine Zeit mehr damit verschwenden, unzählige Papieren zu durchsuchen. Alles, was Sie brauchen, befindet sich an einem Ort.

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Dokumentenmanagement

Alle Lohnabrechnungen, Verträge, Krankschreibungen und Identifikationen Ihres Teams in Reichweite. Veröffentlichen Sie auch Geschäftsdokumente, um Sie mit Ihren Mitarbeitern zu teilen.

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Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement

Legen Sie Vorgesetzte fest, die für die Verwaltung der Abwesenheitsanträge Ihrer Mitarbeiter verantwortlich sind. Alle Feiertage und Abwesenheiten Ihrer Mitarbeiter werden in einem zentralen Kalender angezeigt.

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Ereignisse und Kommunikation

Erstellen Sie Ereignisse und Mitteilungen, um Mitarbeiter über Meilensteine und bevorstehende Aktivitäten im Unternehmen zu informieren. So wird kein einziges Ereignis mehr versäumt!