Erstellen Sie Ihre Karriereseite, um die besten Talente anzuziehen
Eine individuelle Karriereseite ist der beste Weg, um Top-Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Besetzen Sie wichtige Positionen, indem Sie Ihr Employer Branding verstärken
Effektives Personalmarketing ermöglicht es Ihnen, Ihre Marke und Ihr Image bei potentiellen Kandidaten zu präsentieren. Dadurch erhöhen Sie die Wahrscheinlichkeit, die richtigen Bewerber für Ihre Stelle zu finden.
Passen Sie Ihre Karriereseite an Ihre Marke an
Ändern Sie das Aussehen Ihrer Karriereseite innerhalb von Sekunden. Es sind keine Design- oder Entwicklungskenntnisse erforderlich!
Stellenausschreibung an einem Ort
Teilen Sie Ihre Stellenangebote von einem Jobportal wie Linkedin, Indeed oder Glassdoor aus, oder zentralisieren Sie alle Ihre Daten mit dem Applicant-Tracking-System von Factorial.
Stellen Sie neuen Kandidaten Ihr Team vor
Wir sind uns sicher, dass Sie stolz auf das Talent Ihres Teams sind. Warum sollten Sie es also nicht mit Ihren Kandidaten teilen? Lassen Sie sie wissen, wie wichtig Ihre Mitarbeiter für Sie sind.
Stellen Sie Ihre Büroräume zur Schau
Teilen Sie die Annehmlichkeiten und Vorteile Ihrer Standorte und Arbeitsbereiche.