HR Vorlagen
Wir haben unzählige Vorlagen und Materialien für Sie, um Ihren Arbeitsalltag zu erleichtern.
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Kostenlose Checkliste zur Urlaubssperre
Mit unserer kostenlosen Checkliste können Sie sehen, wann eine Urlaubssperre verhängt werden darf.

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Leitfaden: Zeiterfassungssystem einführen- so geht’s
Unser kostenloser Leitfaden hilft Ihnen bei der erfolgreichen Einführung eines Zeiterfassungssystems in Ihrem Unternehmen.

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Leitfaden für die Einführung von Jobsharing
Unser kostenloser Leitfaden hilft Ihnen bei der erfolgreichen Einführung von Jobsharing in Ihrem Unternehmen.

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Urlaubsplaner für Mitarbeiter 2021
Wie verwalten Sie den Urlaub Ihrer Mitarbeitenden im Jahr 2021? Wir helfen Ihnen mit dieser Excel-Vorlage bei ihrem Abwesenheitsmanagement mit einem Kalender für Urlaub und Feiertage.

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Leitfaden für die Betreuung eines Auszubildenden im Unternehmen
Mit unserem kostenlosen Leitfaden können Sie die Betreuung eines Auszubildenden im Unternehmen vorbereiten.

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Checkliste: Durchführung Team-Meeting
Mit unserer kostenlosen Checkliste wissen Sie, welche Punkte Sie bei zukünftigen Meetings beachten müssen.

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Vorlage: Abwesenheitsnotiz
Mit unserer kostenlosen Vorlage können Sie sich entspannt in den Urlaub verabschieden.

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Excel-Liste: Verpflegungspauschalen Österreich
Mit unserer Übersicht behalten Sie den Überblick über alle Verpflegungspauschalen. Nutzen Sie unsere Excel-Liste zur Verwaltung der Dienstreisen in Ihrem Unternehmen.

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Checkliste: Sind Ihre Mitarbeiter*innen zufrieden?
Mit unserer kostenlosen Checkliste können Sie messen, wie zufrieden Ihre Mitarbeiter*innen sind.

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Leitfaden für die Durchführung eines Führungskräfte Coachings
Mit unserem kostenlosen Leitfaden können Sie Ihr nächstes Führungskräfte Coaching vorbereiten.

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Leitfaden: Entwicklungsgespräch
Mit unserem kostenlosen Leitfaden können Sie sich auf Ihr nächstes Entwicklungsgespräch vorbereiten.

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Checkliste für den Onboarding Prozess
Mit Hilfe unserer kostenlosen Onboarding Checkliste stellen Sie sicher, dass sich neue MitarbeiterInnen noch vor ihrem ersten Tag willkommen und als Teil des Teams fühlen.